一、入厂教育 

    新入厂人员（包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等），均需经过厂级、车间（科）级、班组（工段）级三级安全教育，三级安全教育时间不少于24学时。再培训时间不得少于8学时。

　　1、厂级岗前安全培训（第一级），由人力资源部门组织，安全技术、工业卫生与防火（保卫）部门负责，内容应当包括：

　　（1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；

　　（2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；

　　（3）从业人员安全生产权力和义务；

　　（4）有关事故案例等。

　　2、车间及港前安全培训（第二级），由车间主任负责，内容应包括：

　　（1）工作环境及危险因素；

　　（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

　　（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；

　　（4）自救互救、急救方法、疏散现场紧急情况的处理；

　　（5）安全设备、个人防护用品的使用和维护；

　　（6）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；

　　（7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；

　　（8）有关事故案例：

　　经车间（工段、区、队）及岗前考试合格，方可分配到工段、班组。

　　3、班组级岗前安全培训教育（第三级），有班组（工段）长负责，内容应当包括：

　　（1）岗位安全操作规程；

　　（2）岗位之间的工作衔接配合的安全与职业卫生事项 ；

　　（3）有关事故案例；

　　（4）其它需要培训的内容。

　　经班组级岗前考试合格，方准到岗位学习。

    二、厂内调动

    厂内调动（包括车间调动）及脱岗一年以上的职工，必须对其进行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，考试合格，成绩记入“职工三级安全教育培训登记表”，方准上岗作业。